Ngày 09/3/2023, tờ Global Times đã đăng bài viết “Illegal nature of US evil acts can’t be concealed even presented with banner of ‘human rights’” lên án Hoa Kỳ lợi dụng, xuyên tạc vấn đề cưỡng bức lao động ở Khu tự trị Tân Cương để ban hành luật ngăn cản nhập khẩu hàng hóa từ khu vực này dựa trên báo cáo của tổ chức chống Đảng Cộng sản Trung Quốc ở Úc. Mặc dù Ban Biên tập không có khả năng thẩm định, đánh giá thông tin, nhưng vẫn biên tập, chia sẻ đến bạn đọc tham khảo, chiêm nghiêm về cuộc chiến giữa hai quốc gia này và những “vũ khí” hai bên sử dụng nhắm vào nhau trên chiến trường truyền thông.
===
Kể từ ngày 21 tháng 6 năm 2022, Đạo luật ngăn chặn lao động cưỡng bức người Duy Ngô Nhĩ của Hoa Kỳ (sau đây gọi là UFLPA), được thiết kế để ngăn chặn các sản phẩm của Trung Quốc và cụ thể là đảm bảo rằng hàng hóa được sản xuất bằng “lao động cưỡng bức” ở Khu tự trị người Duy Ngô Nhĩ Tân Cương của Trung Quốc không được vào thị trường Hoa Kỳ, đã có hiệu lực và được thực hiện.
Luật này là sự tiếp nối các biện pháp trừng phạt đơn phương của Hoa Kỳ đối với các quốc gia khác, coi thường các nghĩa vụ pháp lý quốc tế và các nguyên tắc cơ bản của luật pháp quốc tế. Hoa Kỳ, nhờ vị thế siêu kinh tế của mình, cố gắng thay thế luật pháp quốc tế bằng các quy tắc trong nước. Nó một lần nữa phơi bày bản chất bá quyền của Mỹ trong xử lý các mối quan hệ quốc tế. Việc thực hiện đạo luật này sẽ dẫn đến tác động sâu sắc và có tính hủy hoại đối với luật pháp quốc tế và trật tự quốc tế.
Việc xây dựng và thực hiện UFLPA đã xúc phạm nghiêm trọng đến tinh thần thượng tôn pháp luật
Hoa Kỳ luôn coi mình là một quốc gia đề cao pháp quyền. Tuy nhiên, để kiềm chế Trung Quốc, các nhà lập pháp và thực thi pháp luật Hoa Kỳ đã chà đạp lên nguyên tắc pháp quyền và phớt lờ tinh thần của luật pháp. Việc xây dựng và triển khai UFLPA minh họa rõ ràng điểm này.
Trước hết, cáo buộc cưỡng bức lao động ở Tân Cương của Hoa Kỳ dựa trên các báo cáo do Adrian Zenz, đại diện cho một tổ chức tư vấn chống cộng, và Vicky Xiuzhong Xu từ Viện Chính sách Chiến lược Úc, soạn thảo. Tuy nhiên, những báo cáo đó chứa đầy những thông tin xuyên tạc và suy đoán ác ý về các chính sách xóa đói giảm nghèo của Trung Quốc và các dự án chuyển giao lao động dư thừa ở nông thôn; các số liệu, hình ảnh làm bằng chứng đầy sai sót, mâu thuẫn nên không có độ tin cậy nào cả. Ai cũng biết rằng “không thể kết tội mà không xét xử”. Do đó, thật vô lý khi chính phủ và Quốc hội Hoa Kỳ có thể trực tiếp khẳng định sự tồn tại của tội ác nghiêm trọng “lao động cưỡng bức” ở Tân Cương mà không có bất kỳ thủ tục tư pháp hay kiểm tra chéo nào, mà chỉ dựa trên một vài báo cáo vô căn cứ và nghiệp dư.
Thứ hai, UFLPA là hiện thân của mô hình “có tội cho đến khi được chứng minh là vô tội”. Ngay từ đầu, Đạo luật đã kết luận rõ ràng rằng hầu hết tất cả các sản phẩm từ Tân Cương và các khu vực khác của Trung Quốc đều được sản xuất, chế tạo hoặc khai thác toàn bộ hoặc một phần thông qua lao động cưỡng bức; việc nhập khẩu sẽ bị cấm trừ khi nhà nhập khẩu có thể trả lời đầy đủ và cơ bản tất cả các thông tin truy xuất nguồn gốc về chuỗi cung ứng theo yêu cầu của Hải quan Hoa Kỳ và có thể cung cấp bằng chứng rõ ràng và thuyết phục rằng không có mắt xích nào trong chuỗi cung ứng bao gồm tất cả hoặc một phần của các sản phẩm được sản xuất tại Tân Cương hoặc các vùng khác của Trung Quốc. Giả định về tội lỗi này được gói gọn trong một từ nghe có vẻ dễ chịu là “giả định có thể bác bỏ”.
Tuy nhiên, theo UFLPA và các hướng dẫn thực thi tiếp theo do Cơ quan Hải quan và Bảo vệ Biên giới Hoa Kỳ và Bộ An ninh Nội địa Hoa Kỳ ban hành, các nhà nhập khẩu thông thường khó có thể đáp ứng tiêu chuẩn nghiêm ngặt về bằng chứng cần thiết để bác bỏ giả định. Theo nguyên tắc thượng tôn pháp luật, “bất kỳ ai cũng có quyền được coi là vô tội cho đến khi bị chứng minh là có tội theo luật định”. UFLPA hoàn toàn đi ngược lại với tinh thần pháp quyền.
UFLPA phớt lờ các nguyên tắc cơ bản của luật pháp quốc tế, làm xói mòn nghiêm trọng nguyên tắc luật pháp quốc tế và phá vỡ trật tự quốc tế
Cộng đồng quốc tế là một xã hội bao gồm các quốc gia bình đẳng và có chủ quyền, và luật pháp quốc tế là quy tắc ứng xử cơ bản để trao đổi giữa các quốc gia. Par in parem non habet iurisdictionem (Không có quyền tài phán giữa những người bình đẳng), và không tiểu bang nào có thể yêu cầu người khác tuân theo luật của chính mình. Tuy nhiên, Hoa Kỳ đã quen với việc ra lệnh cho các quốc gia khác theo các quy tắc riêng của mình. Về vấn đề nhân quyền, Mỹ luôn không sẵn lòng chấp nhận các tiêu chuẩn quốc tế do các công ước nhân quyền quốc tế đặt ra. Thay vào đó, nó xem xét các tình huống nhân quyền ở các quốc gia khác theo các quy tắc riêng của mình, thường xuyên xây dựng và áp đặt các biện pháp trừng phạt đối với các cá nhân, doanh nghiệp, tổ chức và thậm chí cả các cơ quan chính phủ của các quốc gia khác, với lý do các quốc gia khác vi phạm các tiêu chuẩn được thiết lập bởi các quy tắc trong nước của Hoa Kỳ.
Trong những năm gần đây, Quốc hội Hoa Kỳ ráo riết vạch ra các hành vi liên quan đến Trung Quốc, điển hình như “Đạo luật Du lịch Đài Loan”, “Đạo luật Tiếp cận Tây Tạng có đi có lại”, “Đạo luật Sáng kiến Tái bảo đảm châu Á”, “Đạo luật Dân chủ và Nhân quyền Hồng Kông”, “Đạo luật tự trị Hồng Kông”, “Đạo luật TAIPEI”, “Đạo luật chính sách nhân quyền của người Duy Ngô Nhĩ”, “Đạo luật ngăn chặn lao động cưỡng bức người Duy Ngô Nhĩ”, v.v., can thiệp trực tiếp và rộng rãi vào công việc nội bộ của Trung Quốc. Dù các hành vi của Mỹ dưới chiêu bài “dân chủ”, “nhân quyền” nhưng khó có thể che giấu được bản chất can thiệp vào công việc nội bộ của nước khác, vi phạm trắng trợn nguyên tắc không can thiệp vào công việc quốc tế. pháp luật.
UFLPA là một thực tiễn phân biệt đối xử đặc biệt được thực hiện đối với một số ngành công nghiệp ở Trung Quốc. Với tư cách là thành viên của WTO, Mỹ hoàn toàn coi thường nghĩa vụ của mình trong các hiệp định của WTO, tùy tiện vi phạm các quy tắc kinh tế và thương mại quốc tế công bằng, chính đáng và khách quan, làm sai lệch nghiêm trọng trật tự thương mại quốc tế thông thường, phá vỡ các nguyên tắc định hướng thị trường. Xét về tỷ lệ đáng kể của các ngành bị ảnh hưởng trên thị trường toàn cầu, việc triển khai UFLPA sẽ tạo ra phản ứng dây chuyền toàn cầu. Tuy nhiên, để đạt được mục đích đàn áp ác ý đối với Trung Quốc, Mỹ không ngần ngại gây tổn hại đến an ninh và ổn định của chuỗi cung ứng và công nghiệp toàn cầu, gánh nặng vô lý lớn đối với các nhà nhập khẩu toàn cầu và thiệt hại đối với các ngành công nghiệp quan trọng. lợi ích của người lao động công nghiệp ở các bang có liên quan.
Hoa Kỳ không chỉ xây dựng các Đạo luật xấu xa của riêng mình mà còn tiếp tay cho các quốc gia khác làm theo. Theo UFLPA, Hoa Kỳ, thông qua USMCA, sẽ cấm Mexico và Canada nhập khẩu các sản phẩm có liên quan. Ngoài ra, Mỹ cho biết sẽ tận dụng mọi biện pháp mà chính phủ Mỹ có để lãnh đạo cộng đồng quốc tế, duy trì sự phối hợp song phương hoặc đa phương với các đối tác và đồng minh, đồng thời tẩy chay các sản phẩm liên quan đến lao động cưỡng bức. Nghị viện Châu Âu đã thông qua các nghị quyết và các công cụ khác để lặp lại Đạo luật của Hoa Kỳ, cho thấy rằng Châu Âu sẽ theo chân Hoa Kỳ để ngăn chặn xuất khẩu của Trung Quốc.
Một số viện nghiên cứu và think tank ở Mỹ và phương Tây, ngoài tâm lý cọ xát điểm nóng, vẫn liên tục đưa ra các báo cáo mới, tạo ra vô số cáo buộc về cưỡng bức lao động, góp phần khiến Mỹ tổng công kích các ngành công nghiệp Trung Quốc. Do đó, tác động của UFLPA vượt xa việc các sản phẩm của Tân Cương không thể xuất khẩu sang Mỹ. Mục đích thực sự của Đạo luật xấu xa này của Hoa Kỳ là ngăn chặn Trung Quốc trên toàn bộ chuỗi cung ứng và công nghiệp. Phạm vi, ảnh hưởng và phương tiện của nó là chưa từng có.
UFLPA nhân danh bảo vệ nhân quyền vi phạm nhân quyền, vi phạm nghiêm trọng luật nhân quyền quốc tế
UFLPA là một sự vu khống và bêu xấu khác đối với công nhân Trung Quốc và sản phẩm Trung Quốc. Đạo luật này buộc mỗi mắt xích của chuỗi cung ứng không được mua các sản phẩm của Tân Cương hoặc thuê nhân công của Tân Cương, điều này sẽ gây ra hậu quả tai hại cho người dân thường. Việc thực hiện Đạo luật sẽ dẫn đến tình trạng thất nghiệp, người dân sẽ rơi vào cảnh nghèo đói do thu nhập bị gián đoạn và an ninh sinh hoạt cơ bản sẽ bị đe dọa. Bản chất của UFLPA là tước bỏ quyền làm việc của tất cả các nhóm dân tộc thiểu số ở Tân Cương, và nó vi phạm nghiêm trọng quyền sinh tồn và phát triển của người dân địa phương. Với quy mô của các ngành bị ảnh hưởng và sự đan xen của chuỗi cung ứng toàn cầu, không chỉ người lao động Trung Quốc mà các quyền cơ bản của người lao động công nghiệp trên toàn thế giới có thể bị ảnh hưởng ở các mức độ khác nhau.
Cáo buộc cưỡng bức lao động dựa trên những lời dối trá ở Tân Cương và một loạt các biện pháp trừng phạt tùy tiện sau đó cũng phơi bày hoàn toàn khả năng vấn đề “kinh doanh và nhân quyền” có thể bị chính trị hóa: các vấn đề chính trị cũng như ý thức hệ có thể được coi là kinh doanh và nhân quyền các vấn đề và được sử dụng làm công cụ đối đầu chính trị.
Các vi phạm nhân quyền do việc áp dụng bừa bãi các biện pháp trừng phạt đơn phương của Hoa Kỳ đang được các cơ chế nhân quyền của Liên hợp quốc quan tâm. Ủy ban về các quyền kinh tế, xã hội và văn hóa của Liên hợp quốc công nhận rằng các biện pháp trừng phạt kinh tế đơn phương có tác động rất lớn đến các quyền kinh tế, xã hội và văn hóa. Bà Alena Douhan, Báo cáo viên đặc biệt về tác động tiêu cực của các biện pháp cưỡng chế đơn phương đối với việc thụ hưởng quyền con người, chỉ ra rằng việc tuân thủ quá mức các biện pháp trừng phạt đơn phương có tác động có hại đến quyền con người. Một số quốc gia, đặc biệt là Hoa Kỳ, áp đặt các biện pháp trừng phạt trên toàn cầu bằng cách áp dụng các khoản tiền phạt và các biện pháp trừng phạt thứ cấp đối với các thực thể tiến hành kinh doanh với các bên bị nhắm mục tiêu. Theo Douhan, “Các biện pháp trừng phạt thứ cấp hoặc đe dọa trừng phạt thứ cấp và các hình phạt dân sự và hình sự là bất hợp pháp.”
Nhiều nghiên cứu chi tiết cho thấy không có cái gọi là lao động cưỡng bức quy mô lớn ở Tân Cương. Trên thực tế, Trung Quốc kiên quyết chống lại lao động cưỡng bức. Nhiều luật và quy định ở Trung Quốc, chẳng hạn như Luật Lao động, Luật Hợp đồng Lao động, Quy định về Cấm Lao động Trẻ em và quy định giám sát an ninh lao động ở nhiều tỉnh và thành phố nghiêm cấm cưỡng bức lao động; Luật Hình sự quy định “tội cưỡng bức lao động.” Vào ngày 12 tháng 8 năm 2022, Trung Quốc đã gửi văn kiện phê chuẩn Công ước về Lao động Cưỡng bức 1930 (Số 29) và Công ước Bãi bỏ Lao động Cưỡng bức 1957 (Số 105) cho Văn phòng Lao động Quốc tế. Ông Guy Ryder, tổng giám đốc Tổ chức Lao động Quốc tế, hoàn toàn khẳng định việc Trung Quốc phê chuẩn hai công ước cơ bản,
Một bàn tay sạch không muốn rửa. Ngay cả khi các Đạo luật tà ác của Hoa Kỳ được trưng ra với biểu ngữ “nhân quyền”, thì bản chất bất hợp pháp của chúng cũng không thể che giấu được. Trung Quốc sẽ không bị buộc tội lao động cưỡng bức vì vu khống bừa bãi theo các quy tắc nội bộ của Hoa Kỳ và sự đàn áp ác ý của Hoa Kỳ sẽ không ngăn cản Trung Quốc tiến lên một cách vững chắc.
